Harold Burbano anuncia reformas laborales para agilizar trámites y modernizar el sistema laboral
El Ministerio de Trabajo plantea cambios en el visto bueno, sindicatos y jubilación patronal como parte de una agenda orientada a reducir burocracia y fortalecer la seguridad jurídica.
El ministro de Trabajo, Harold Burbano, anunció nuevas reformas laborales enfocadas en reducir la burocracia, agilizar procesos y fortalecer la seguridad jurídica dentro del sistema laboral ecuatoriano.
Uno de los principales cambios será la reforma al mecanismo de visto bueno, trámite utilizado para terminar una relación laboral por causas justificadas. Actualmente, estos procesos pueden tardar entre 120 y 180 días, pero el Gobierno busca reducirlos a un promedio de 30 a 45 días.
La propuesta también contempla aclarar las causales laborales para evitar interpretaciones subjetivas y disminuir instancias administrativas. Según el Ministerio de Trabajo, existen alrededor de 1.200 trámites pendientes relacionados con este procedimiento.
Además, el Ejecutivo actualizará el acuerdo ministerial sobre la vida jurídica de los sindicatos, con el objetivo de modernizar las normas que regulan su funcionamiento y registro.
Otro de los temas que entrará en análisis será la jubilación patronal, beneficio otorgado a trabajadores con más de 25 años en una misma empresa. El Gobierno plantea revisar su financiamiento mediante mesas de diálogo entre trabajadores, empleadores y Estado.
Las reformas serán implementadas inicialmente mediante acuerdos ministeriales y no modificarán por ahora el Código de Trabajo. El Ejecutivo prevé evaluar los resultados durante 2026 antes de plantear una reforma laboral integral en la Asamblea Nacional del Ecuador.
